自党建引领“转作风、提效能、树形象”活动开展以来，在市民政局党委的统一部署下，市社会福利中心党支部以加强作风建设为切入点，切实增强党员干部岗位责任意识，落细落实各项活动要求，不断提升养老和儿童服务工作效能，全面提振党员干部干事创业的精气神，以饱满的热情积极投身高质量发展主战场。
“精”心安排，动员部署，迅速行动。成立活动领导小组，党支部书记任组长、支委班子成员任副组长、中层干部任组员，统筹各方力量协调推进，确保组织到位、人员到位、工作到位、责任到位。根据局党委活动统一安排，制定中心详细活动计划。召开动员部署会，传达了市委市机关工委开展党建引领“转作风、提效能、树形象”活动实施意见以及市民政局活动安排部署，并立足单位工作实际，明确和细化活动方案，安排全面提升服务效能总任务。召开作风建设工作会，进行作风建设公开承诺，并签订作风建设公开承诺书。
“准”确把握，排查不足，找准需求。多措并举推动服务能力提升，全力打造服务对象满意的社会福利机构。找准需求，深入服务一线开展调查研究，全面提升服务意识；通过广泛开展调研，召开座谈会、设立意见箱、发放征求意见表等方式，激发服务提升驱动力，由“被动要求”变为“主动发现”，全方位、多层次排查不足和差距14处；分析研究存在问题的根源，累计共针对性制定25条优化服务举措，内容涵盖解决独居老人乘车难题，提升儿童意外伤害应急处置能力，拓展服务对象康复、社工服务内容等多个方面具体措施。
“稳”步提升，服务群众，优化形象。持续发挥党建引领作用，深入走访调研，根据群众养老实际需求改进机构服务，积极探索失智老人照护新模式；开展微笑服务倡导行动、“党员干部走流程”专项行动；公寓餐饮服务满意度提升行动；打造“福满银龄”党员志愿服务队，开展进社区系列为老志愿服务活动，丰富老人的精神文化生活。开展党员“先锋行动”，设置党员先锋岗，鼓励党员干部在服务一线亮身份、亮标准、亮承诺，发挥“一名党员一面旗帜”鲜明导向，树立党员干部良好形象。 |
